市直机关党组书记2025年抓基层党建工作述职报告

2025-12-12 16:20:29收藏文章

今年以来,我坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大、二十届三中、四中全会精神,坚决扛稳压实抓基层党建第一责任人责任,紧扣“围绕中心、建设队伍、服务群众”核心任务,以政治建设为统领,以责任落实为主线,着力推动机关党建与业务工作深度融合、互促共进。

一、主要工作情况

(一)扛牢政治责任,构建明责履责督责闭环体系。一是完善制度设计,压实责任链条。落实机关党建主体责任,关键在于构建科学严密的责任体系。党组制定《全面从严治党计划》《党建工作计划》等制度文件细化任务,形成“党组统筹谋划、书记牵头抓总、班子成员分工负责、党支部具体落实”的工作格局。建立党组定期研究党建工作机制,重点研究推进解决“党建品牌”“书记项目”“党组织对党组织、一事一报到”等关键问题,确保党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。二是强化“头雁领航”,推动示范带动。作为“第一责任人”,党组书记必须以身作则、率先垂范。我带头履行“书记抓、抓书记”职责,坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。要求每位党组成员定点联系1个支部,定期深入支部里参加组织生活、讲授专题党课、开展谈心谈话,及时了解掌握支部动态,具体指导支部标准化规范化建设,切实解决支部工作中的实际困难和问题,有效传导了压力,激发了支部活力。三是建强党务队伍,提升履职能力。党务干部是落实党建责任的“主力军”。建强这支队伍,需以政治建设为统领,严把入口关,选拔党性强、业务精、作风正的骨干力量,持续优化队伍结构。组织支部书记围绕“三会一课”规范记录、发展党员流程等内容开展培训;同时,创新性地安排业务处室骨干力量兼任支部委员,促进党务与业务知识互通、能力互融,为党建与业务深度融合提供坚实的人才支撑。

(二)创新载体路径,推动党建与业务深度融合。一是聚焦思想引领,筑牢信仰根基。理论武装是党建工作的“根”和“魂”。我始终注重加强党对仲裁工作的全面领导,牢牢把握新时代仲裁工作正确政治方向,切实发挥党建的引领驱动作用。持续强化理论学习,严格落实“第一议题”制度和中心组学习制度,第一时间跟进学习******最新重要讲话和重要指示精神,深刻领会其核心要义和实践要求。我主持并带头进行中心组学习研讨,带头交流心得体会;组织各党支部利用“三会一课”、主题党日等形式开展集体学习研讨;要求并带领党组成员深入支部讲授专题党课,引导全体党员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,将学习成果转化为推动仲裁事业发展的强大动力。二是坚持问题导向,破解“两张皮”难题。针对党建与业务“融合不深”问题,中心创新实施“党建+”工作模式。设立“党员先锋岗”,由骨干党员带头攻坚疑难案件,在仲裁立案、审理、调解等各个环节,发挥党员的先锋模范作用。党员干部带头践行服务承诺,做到热情接待当事人、耐心解答疑问、高效办理案件。开展“仲裁服务进企业、进社区、进乡村”活动,组织党员仲裁员深入基层,为企业和群众提供法律咨询、仲裁业务培训等服务,帮助他们解决实际问题,增强群众对仲裁的认知度和信任度。三是深化品牌创建,激发党建活力。品牌建设是提升党建影响力的重要抓手。中心紧密结合

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