尊敬的各位领导、同志们：
大家好。
很荣幸能在此次会议上，代表公司纪委就廉洁文化建设工作作交流发言。近年来，我司党委和纪委深入贯彻落实党**关于加强新时代廉洁文化建设的意见，紧扣集团发展战略，坚持将廉洁文化建设作为一体推进“三不腐”的基础性工程，立足企业实际，探索出一条“铸魂、塑形、赋能、固本”的廉洁文化建设新路径，让清风正气成为推动企业高质量发展的鲜明底色和强大动力。下面，我从四个方面汇报我们的做法与体会。
一、坚持政治引领，在“铸魂”上下功夫，把准廉洁文化建设方向盘
廉洁文化是先进文化的有机组成部分，更是全面从严治党的重要支撑。我们始终把政治建设摆在首位，确保廉洁文化建设始终沿着正确方向前进。
一是强化理论武装，筑牢思想根基。我们将学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要任务，特别是深学细悟关于党的自我革命的重要思想。通过党委理论学习中心组学习、“第一议题”制度、专题研讨班等形式，组织党员干部原原本本学、联系实际悟。建立“廉洁课堂”常态化机制，每季度邀请专家学者或上级纪委监委领导授课，引导各级管理人员深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，从思想深处解决“不想腐”的问题。
二是压实主体责任，构建工作格局。公司党委切实扛起主体责任，将廉洁文化建设纳入党建工作总体布局和年度绩效考核，制定《关于加强新时代廉洁文化建设的实施方案》，明确时间表、路线图、责任人。纪委履行监督责任，定期开展专项督查，对工作不力、流于形式的单位严肃问责。形成“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、全员共同参与”的工作格局，确保廉洁文化建设有人抓、有人管、见实效。
三是严明政治纪律，净化政治生态。把维护政治纪律和政治规矩作为廉洁文化建设的首要内容，坚决清除对党不忠诚不老实、阳奉阴违的两面人，坚决查处搞团团伙伙、拉帮结派的行为。严格执行新形势下党内政治生活若干准则，高质量开好mzshh和单位生活会，让红脸出汗成为常态，营造风清气正的政治生态，为廉洁文化建设提供坚强的政治保证。
二、坚持融合渗透，在“塑形”上做文章，打造廉洁文化教育主阵地
廉洁文化只有融入日常、抓在经常，才能入脑入心、化风成俗。我们注重载体创新，丰富形式内容，让廉洁理念在企业各个角落落地生根。
一是深耕红色资源，传承廉洁基因。依托本地红色教育基地和公司厂史馆，打造“红色 + 廉洁”教育路线。组织党员干部重温入党誓词，聆听革命先辈清廉故事，开展“追寻红色足迹·感悟廉洁初心”主题党日活动。挖掘公司发展历程