2022年是D的二十大召开之年，*D委以D的十九届六中全会和二十大精神为指导，围绕推进经济高质量发展，以“D建引领、对标一流、争先创优”为主题，认真部署，积极推进高新区企业D建工作。现将有关工作总结如下：
一、D建工作推进情况
1、疫情大考，企业D建勇作为。
今年年初和上半年新冠疫情形势严峻，面对疫情影响给企业防控工作、生产经营带来的难度和压力，在企业D组织和D员中开展“争当先锋、关心关爱、保供稳产”三大行动，引导企业组织和D员挺身而出、主动担当、积极奉献，用实际行动“践诺言、守初心”，绘好共同抗疫“同心圆”。涌现出许多疫情下的“保供”小分队、复工中的D员“顺风车”、社区里的“门铃”志愿者、“卡口”里的临时D支部等。围绕企业安全、创新发展等重点，建立D员责任区115个、D员示范岗76个、先锋突击队、项目攻关组17个。**D组织和D员齐发力，企业保供保产共抗疫，社区“三报到三服务”显身影，彰显了在平衡抗疫和经营发展中的D建作为和力量。
2、三十而立，D建“企”航新征程。
改革开放四十多年，高新区迎来而立之年。**D委在外企D员政治生活馆路演厅以有限的空间，从绘蓝图、共奋进、守初心、铸辉煌四个视角，凸显外企D建与高新区发展同行的缩影，吸引了众多企业D员、职工前来参观，纷纷表示，要从新“企”航，与高新区一起，逐梦追光，为高新区高质量发展贡献企业D建力量。同时召开庆祝高新区成立30周年“强D建 促发展 开新局”D组织书记座谈会，进一步回顾无锡高新区三十年改革开放推动先进制造业发展的历程；总结无锡高新区二十多年外企D建激发先进制造业活力的成果；交流无锡高新区近年来外企D建围绕企业转型发展，实施项目化管理的经验；展望迎接二十大、推动“十四五”**高质量发展的愿景。围绕建区三十周年，**D委选送的“外企D建推动外企高质量发展”演讲获得区比赛二等奖，并参加了2022年度无锡市D员教育作品观摩交流活动视频展播；《在外资企业中D群工作促进合作、沟通、发展》一文获“我与高新区共成长”主题征文中获优秀奖。
3、抓住契机，夯实D建强基础。
组织开展D支部提质增效活动。根据D支部建设分类晋级评价工作要求，围绕组织设置、班子建设、工作机制、基本任务、单位生活、基础保障六个方面逐一照镜自查，共评定252家为基准型D支部，8家为创新型D支部。开展规范D务工作自查互查活动。重点围绕D建事务外包、阵地建设、活动管理、D务干部管理展开，进一步规范提升D建事务，推动全面从严治D向基层有效延伸。今年是**D委基层企业D组织换届年，在落实D组织人选把关，规范D内选举流程的同时，对新任和连任的D组织书记进行谈话，深度交流政治思想、D建业务、企业发展等问题，帮助书记提升站位高度，找准工作切入点，进一步达成共识，提出要求，加油鼓劲。